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    2. 職位概述

      崗位職責:
      1、配合相關部門進行市場開拓,了解客戶需求,確保設計項目順利完成;
      擬定并實施設計管理部制圖規范;
      2、參與設計評審、驗證及設計確認工作;
      3、按照客戶需求和設計要求進行構思,組織完成方案設計,繪制方案設計圖;
      4、組織和指導效果圖表現和施工圖深化工作,滿足設計要求;
      5、及時組織設計師進行項目圖紙會審,同時向相關部門進行技術交底;
      6、審核重要設計變更,對變更的可行性及對成本的影響進行評估;
      7、負責指導其他專業設計師,提升其專業設計能力。

      其他要求

      • 任職資格:
        1、建筑學或相關專業,學士及以上;
        2、5年以上建筑設計經驗,有主持過項目或主創設計的經驗;
        3、3年以上大型建筑設計公司建筑方案設計經驗;
        4、熱愛建筑設計,有較強的方案設計能力和建筑構思創意,熟悉國內建筑設計規范;
        5、熟悉建筑的規范及要求;熟練掌握計算機的應用、熟悉AUTOCAD、天正、PS、SKETCHUP等繪圖軟件;
        6、具備較強的溝通協調能力,具有一定的領導組織能力;
        7、有良好的敬業精神,有責任感及團隊合作意識。要求有團隊協作精神,對項目認真負責,服從公司統一安排,吃苦耐勞,能獨立完成項目的優先考慮,有一級注冊建筑師資格的優先考慮。

      薪酬福利

      周末雙休五險一金帶薪年假獎金豐厚績效獎金全勤獎加班補助交通補助出差補貼餐補房補高溫補貼節日福利專業培訓立即上崗醫療保險定期體檢員工旅游

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